HR-программа для обработки сложных ставок компенсаций, создания смен и управления сменой места работы, цифрового личного дела, управления отсутствием сотрудников, документооборота и соответствия требованиям.
компаний, желающих автоматизировать HR-процессы, обучение, массовые рассылки и анализ компетентности сотрудников.