малого и среднего бизнеса, который хочет отказаться от использования электронных таблиц и/или упорядочить свои кадровые данные
крупных корпораций, которым необходим инструмент управления подбором и вовлечением новых кандидатов, ведения их персональных карточек, контроля эффективность рекламы, направленной на увеличение притока новых резюме, и тп.