Типичные примеры использования - команды и отделы внутри компаний. Quandora также может использоваться в качестве инструмента для всей компании или межведомственного взаимодействия.
Подходит для малых и средних предприятий, которые стремятся построить единую среду для адаптации, развития и вовлечения сотрудников и повысить эффективность HR-процессов.