Детали продукта
Комплексное решение с искусственным интеллектом для повышения эффективности работы с персоналом и развития человеческого капитала в компании. В платформе доступны: - Мощный рекрутинг и гибкая адаптация (онбординг настраивается так, чтобы новый сотрудник быстро и плавно влился в работу); - Всесторонняя оценка персонала, включая 360; - Индивидуальные планы развития (ИПР) в тесной связке с блоком обучения и современными системами оценки; - Инструменты мотивации с игровыми механиками и современными методиками вовлечения; - Единое информационное пространство, где каждый сотрудник всегда в курсе, что происходит в компании; - Блок «Идеи» — чтобы каждый мог предложить своё и быть услышанным; управление целями по системе OKR для повышения эффективности и производительности; - Электронный кадровый документооборот (КЭДО), который существенно сокращает бумажную работу.
Менеджмент жизненного цикла рабочего Непостоянные трудовые ресурсы Отслеживание навыков Планирование сотрудников Показатели производительности Управление подбором персонала
Ввод в должность Индивидуальные планы развития Менеджмент жизненного цикла рабочего Постановка целей Управление вознаграждениями Управление обучением
Архивирование и хранение Инструменты для совместной работы Мобильный доступ Поиск Управление версиями Управление документами
CRM Внутренний HR Заявка на подбор персонала Объявление о вакансии Онбординг Отслеживание взаимодействий
Доски обсуждений Коллективная генерация идей Редактирование в реальном времени Управление версиями Управление документами Управление задачами
Индивидуальные планы развития Настраиваемые шаблоны Обзор цикла отслеживания Обратная связь по методу 360 градусов Оценка навыков Пользовательский рейтинг
Вознаграждение Каталог вознаграждений Номинации Общественное признание Признание заслуг руководителя перед коллегами Признание от коллег
Анализ резюме Ввод в должность Внутренний HR Отслеживание кандидатов Оценки Планирование интервью
Портал самообслуживания Справочник сотрудника Управление документами Управление должностными инструкциями Управление задачами Управление обучением
Опросы Признание заслуг сотрудников Управление отрицательной обратной связью Управление производительностью Управление целями
KPI Мониторинг Настраиваемая панель инструментов Отслеживание прогресса Стратегическое планирование Управление отрицательной обратной связью Управление целями
Бюджетирование и прогнозирование Ключевые показатели эффективности Количественный анализ Консолидация / Свертывание Предиктивная аналитика Приборная панель
Геймификация Диаграмма Ганта/ / Просмотр временной шкалы Инструменты для совместной работы Мобильный доступ Отчетность / Аналитика Просмотр панели задач
Академия / Образование Асинхронное обучение Геймификация Мобильное обучение Портал для учеников Разработка встроенного курса
Обмен файлами Поиск Сотрудничество Управление документами Управление содержанием Чат в реальном времени
Активность / Лента новостей Блоги Вики / Wiki Обсуждения / Форумы Поиск Управление базой знаний
Интеграция LMS (LTI) Интерактивная доска Обмен файлами Опросы / Голосование Отчетность / Аналитика Чат в реальном времени
Для новых сотрудников Для образования Для продаж Инструменты для совместной работы Отслеживание таблицы лидеров / активности Показатели производительности
Анализ тенденций Библиотека показателей HR Моделирование компенсационного плана Отслеживание оборота Отчет об отсутствии Предиктивное моделирование
Бенчмаркинг Отчеты об оценке Оценка работы Создание описания работы Сравнение должностей Управление вознаграждениями
Мониторинг активности сотрудников Оповещения / Уведомления
Библиотека сторонних курсов Видео-конференция Геймификация Отслеживание навыков Портал самообслуживания Разработка встроенного курса
Асинхронное обучение База данных Библиотека курсов Геймификация Доски обсуждений Мобильное обучение
Геймификация Для новых сотрудников Интеграция с другими платформами Мобильное обучение Управление доступом Управление обратной связью
Подберем систему для работы с персоналом
Несколько вопросов о задаче — подберем подходящие программы и объясним почему. Захотите — отправим заявку всем одной кнопкой. Бесплатно.

Отзывы МояКоманда

Сортировать по новизне
популярность
рейтинг
новизна
17 отзывов

Отзывы с оценкой

Рейтинг по свойствам

Функциональность
4,9
Служба поддержки
4,8
Легкость внедрения
4,8
Оставить отзыв
Пользователь
https://clck.ru/3JjXwd
Компания 51-200 сотрудников,
Комментарий: Ключевыми факторами выбора HR-платформы «МояКоманда» для нас были эффективные простые решения автоматизации HR-процессов, user friendly interface, единый info space для сотрудников, клиентоориентированность команды и скорость взаимодействия, а также желание разработчиков в дальнейшем развивать и улучшать продукт. С помощью сервиса «МояКоманда» мы быстро автоматизировали важнейшие для нас HR-процессы, такие, как онбординг, адаптация, оценка вовлеченности и удовлетворенности, performance review, peer to peer feedback, управление отсутствиями, опросы. Мы настраиваем, экспериментируем с системой для достижения наиболее эффективного и удобного формата работы с задачами. Нам есть с чем сравнивать, и в платформе «МояКоманда» все сотрудники сразу оценили простоту, удобство, скорость, а удобный сервис повышает вовлеченность в процесс. Менеджеры активно используют инструменты, полученные данные и графики, отчеты. Команда сервиса отзывчиво реагирует на все наши запросы, предлагает качественные решения. Мы рекомендуем HR-платформу «МояКоманда» для внедрения и надеемся, что команда продолжит прислушиваться к HR, потребностям бизнеса, учитывать самые эффективные практики, предлагать новые эффективные инструменты для менеджмента.
Алина Сунгатулина
HR
Опыт использования: 1-2 года
Компания 501-1000 сотрудников, Строительство
Комментарий: Долго выбирали и анализировали платформы и не пожалели, что остановились на платформе Моя Команда. 95% наших потребностей закрывает.
Плюсы: Плюсов очень много: + Интуитивный интерфейс, единое окно со всей информацией о компании и сотрудниках + Много различных HR функций, которые автоматизируют и улучшают HR процессы + Постоянные обновления и улучшения работы платформы, разработчики следят за трендами HR и внедряют новые функции + Тех. поддержка всегда на связи и готова помочь + Мобильное приложение (всегда и везде можно посмотреть информацию)
Минусы: Минусов не так много: - Возможно чуть быстрее реализовывать бэклог
Также рассматривал: HRBOX, WEBSOFT HCM, Beehive, KitBot, Motivity , VK HR Tek
Сравнить 0 продуктов категории Управление персоналом
Очистить
Сравнить