Сравнение системы для оценки компетенций: eComp и 1C:Управление по целям и KPI
Удовлетворённость пользователей
Стартовая цена
Подходит для
Клиентов местных органов власти и малых предприятий.
HR-ы и HRD, руководители и собственники, C&B менеджеры.
Отзывы пользователей
Интерфейс
У eComp есть бенчмаркинг и сравнение должностей — у 1C:Управление по целям и KPI этого нет. У 1C:Управление по целям и KPI, в свою очередь, есть отчеты об оценке, оценка работы и факторная оценка. Совпадают по 1 из 7 функций категории: управление вознаграждениями.
- Разработчик: OO-Soft
- Страна: Australia
- Разработчик: ТопФактор
- Страна: Russian Federation
Не то, что ищете? Похожие решения в категории
Эти продукты похожи на то, что вы сравниваете.