Сравнение решения для подбора персонала: TalentLink и Управление подбором персонала
Удовлетворённость пользователей
Визуальное сравнение
Стартовая цена
Подходит для
организаций численностью от 1000 человек, которые планируют автоматизировать комплексный процесс поиска и подбора персонала с возможностью предоставления личного кабинета для всех участников процесса.
Для рекрутеров, собственников бизнеса и топ-менеджеров, HR-директоров, руководителей отделов подбора и адаптации.
Отзывы пользователей
«Очень глубокая аналитика по воронке, гибкость в донастройке, удобство при внедрении и использовании»
Смотреть отзыв →«Поддержка всегда с нами на связи. Мы не зависим от поставщика. Весь указанный функционал реализован в полной мере. Дашборды и прочие диаграммы полезны для аналитики и отчетности.»
Смотреть отзыв →Интерфейс
У Управление подбором персонала есть CRM, внутренний HR, онбординг, отслеживание взаимодействий, оценка кандидатов и ещё 3 функции — у TalentLink этого нет. Совпадают по 3 из 13 функций категории: заявка на подбор персонала, объявление о вакансии и управление интервью.
- Разработчик: AXES PRO
- Страна: Russian Federation
- Разработчик: ТопФактор
- Страна: Russian Federation
Не то, что ищете? Похожие решения в категории
Эти продукты похожи на то, что вы сравниваете.