Сравнение решения для метода оценки 360 градусов: CRG emPerform и K-Team HRM
Удовлетворённость пользователей
Визуальное сравнение
Стартовая цена
Подходит для
для средних и крупных компаний, стремящихся оптимизировать процесс оценки и управления талантами
Платформа K-Team HRM подходит как для небольших компаний (от 100 сотрудников), так и для крупных холдингов (от 5000 сотрудников и более). Внедрение от 2 - 4 недель. Простое управление без помощи ИТ-отдела.
Отзывы пользователей
Интерфейс
CRG emPerform и K-Team HRM по функциям категории не различаются: у обоих есть библиотека вопросов, выбор эксперта, опросы и отзывы, отслеживание прогресса, отчетность / Аналитика, портал самообслуживания и приборная панель. Выбирать между ними стоит по цене, отзывам и удобству интерфейса.
- Разработчик: CRG emPerform
- Страна: Canada
- Год основания: 1994
- Разработчик: КОРУС Консалтинг
- Страна: Russian Federation
Не то, что ищете? Похожие решения в категории
Эти продукты похожи на то, что вы сравниваете.