10 отзывов на Workday HCM

Комментарий: переведен из источника capterra.com

Плюсы: Я могу найти все, что связано с моим профилем как сотрудника, в одном месте. Будь то информация, касающаяся моей зарплаты, начисления жалованья, отгулов/отпусков, должностных инструкций. Все это управляется в одном приложении. Кроме того, стало проще вводить и отправлять ежегодные оценки работы и цели.

Минусы: Некоторые экраны не очень удобны в использовании. Кнопки иногда сбивают с толку. Например, подача заявления на отпуск кажется громоздкой, поскольку есть разные кнопки, которые, кажется, делают одно и то же действие, отображаемое в одно и то же время

Комментарий: переведен из источника capterra.com

Плюсы: Это приложение помогает как работодателю, так и сотруднику отслеживать основные льготы, посещаемость, отпуска, систему начисления заработной платы сотрудника. Как пользователь этого приложения я могу получить доступ к своей платежной ведомости всего за несколько кликов! Я могу оформить отпуск через онлайн сайт или приложение. Кроме того, есть календарь с указанием количества отпусков, который поможет сотруднику использовать их в будущем, например, количество отпусков или больничных листов. Это приложение экономит время, а также помогает окружающей среде использовать меньше бумажных документов в компании.

Минусы: На первый взгляд, пользоваться приложением сложно. Но если вы освоитесь, то все будет легко.

Комментарий: переведен из источника capterra.com

Плюсы: Очень легко отслеживать свое время, а также доступное время PTO. Просмотр доступных открытых вакансий в одной системе. Отслеживание заработной платы и целей.

Минусы: Я не нашел ни одной части этого программного обеспечения, которая бы мне не нравилась.

Комментарий: переведен из источника capterra.com

Плюсы: У нее много возможностей, она проста в использовании и применяется во всех отраслях промышленности для организации рабочего процесса. Это хороший инструмент мониторинга, который помогает отслеживать все денежные вопросы. У него хороший дружественный интерфейс.

Минусы: Иногда инструмент ломается и зависает. Тогда его использование становится утомительным.

Комментарий: переведен из источника capterra.com

Плюсы: Почти все. учет рабочего времени, подбор персонала, прием сотрудников на работу, оповещения, утверждения и т.д.

Минусы: Можно настроить и улучшить формы вопросов и ответов. Обеспечить большую гибкость

Комментарий: переведен из источника capterra.com

Плюсы: Мне понравилось, что я могу отслеживать все, что связано с моей работой, например, зарплату, отпуск, важные документы, медицинские и деловые обновления.

Минусы: К нему нужно привыкнуть, но как только вы поймете его, он станет легким.

Комментарий: переведен из источника capterra.com

Плюсы: Workday обладает достаточно широким набором функциональных возможностей, как и предыдущий инструмент, который мы использовали, и улучшается с каждым обновлением, но я думаю, что есть несколько нюансов, которые можно было бы улучшить.

Минусы: Расположение кнопок неудобно, а навигация не очень интуитивна. Например, при проведении оценки эффективности работы навигация - хотя она и настроена для моей компании - оставляет желать лучшего.

Комментарий: переведен из источника capterra.com

Плюсы: Workday - это передовая технология с высокой степенью конфигурации. Пользовательский интерфейс - лучший в своем классе. Интеграции с большинством сторонних систем легко настраиваются, а поставляемые пакетные версии превосходны.

Минусы: Организации необходимо обеспечить надлежащую внутреннюю поддержку для бесперебойной работы системы. Обучение и адаптация пользователей также являются ключевыми факторами для внедрения системы. Для успешной работы организация должна иметь в своем штате талантливых специалистов SME.

Комментарий: переведен из источника capterra.com

Плюсы: Организация, а также оформление экрана - все так аккуратно и не отвлекает. Мне нравится, что он позволяет отслеживать информацию о ваших сертификатах и отзывах за все годы работы.

Минусы: Многие термины труднее понять менеджеру начального уровня, даже с помощью пособий по работе. Должны быть видео, показывающие, как это сделать шаг за шагом для каждого действия, специфичного для вашей компании. Я думаю, это улучшит пользовательский опыт на всех платформах.