Mirapolis HCM
Лидер — 2026
Информация о продукте
Подходит для
Для среднего и крупного бизнеса
Детали продукта
Решение Mirapolis HCM (Human Capital Management – Управление человеческим капиталом) позволяет в рамках единой программной платформы автоматизировать HR-процессы, направленные на повышение эффективности подбора, найма, адаптации, обучения и оценки деятельности персонала компаний, а также оценки компетенций сотрудников и построения планов развития, управления карьерой и кадровым резервом организаций. Система содержит следующие блоки: подбор, адаптация, управление обучением, оценка KPI, оценка компетенций, карьера и развитие, вознаграждения.
Контакты
Mirapolis
Russian Federation
Признания
Mirapolis HCM признан топовым инструментом в 2 отчётах pickTech.
Шорт-лист pickTech отражает наиболее высоко оценённые и популярные продукты в категории. Подробнее о методологии
Характеристики
Стартовая стоимость
Бесплатная версия
Пробный период
Операционные системы
Cloud, SaaS, Web
Mac
Windows
Android
iOS
Обучение
Документация
Онлайн
Вебинары
Персонально
Поддержка
Рабочее время
24/7
Онлайн
Интеграторы
Получите персональные рекомендации по выбору IT-решения для Вашей прикладной задачи. pickTech -
Ваш партнер по цифровой трансформации бизнеса.
МОЛГА Консалтинг — компания в области управления персоналом с 18-летним опытом. Признанный лидер рынка и обладатель престижных HR-премий. Компания специализируется на автоматизации управления талантами, построении эффективных систем отчетности и внед ... Подробнее
Возможности
Управление человеческими ресурсами
База данных сотрудников
Ввод в должность
Обратная связь по методу 360 градусов
Отслеживание кандидатов
Портал самообслуживания
Профили сотрудников
Управление временем и посещаемостью
Управление выходными
Управление компенсациями
Управление платежной ведомостью
Управление подбором персонала
Управление преимуществами
Управление производительностью
Оценка эффективности работы
Cамооценка
Высоконагруженные показатели эффективности
Индивидуальные планы развития
Настраиваемые шаблоны
Обзор цикла отслеживания
Обратная связь по методу 360 градусов
Оценка навыков
Пользовательский рейтинг
Портал самообслуживания
Постоянное отслеживание производительности
Управление компенсациями
Экспертные оценки
Подбор персонала
CRM
Внутренний HR
Заявка на подбор персонала
Объявление о вакансии
Онбординг
Отслеживание взаимодействий
Оценка кандидатов
Парсинг резюме
Портал самообслуживания
Проверка кандидата
Проверка рекомендаций
Рекрутинговые Фирмы
Управление интервью
Выберите самые важные функции
Консультация по подбору IT-решений от наших специалистов
Бесплатная консультация
Заполните небольшой опрос и наши специалисты подберут для вас ПО
Подобрать ПО
Аналоги Mirapolis HCM
Популярные сравнения с Mirapolis HCM
Отзывы Mirapolis HCM
Сортировать по новизне
популярность
рейтинг
новизна
10 отзывов
Оставить отзыв
Александра Васильева
Источник отзыва: https://clck.ru/3NUzUF
Комментарий: Покупкой Мираполис мы прежде всего хотели сократить 70% механического труда эйчаров, которые вручную или почти вручную собирали и систематизировали данные по эффективности персонала, закрывали вакансии и прочее. Отчётность, например, у нас была по плану раз в месяц, а по факту — если раз в 3 месяца получалось, это уже хорошо. На деле мы не только достигли этих целей (это ожидаемо и очевидно), но и улучшили поиск нового персонала, увидели пробелы в наших объявлениях, вовремя их корректировали — и вот уже есть как минимум 2 очень удачные находки среди новых сотрудников. Это действительно работает.
Владимир Турчин
Источник отзыва: https://clck.ru/3NUzUF
Комментарий: Главное, что хочу отметить, — это то, что менеджеры и техспециалисты Мираполис сработали в нашем случае очень хорошо. И до того, как мы только определялись с целесообразностью покупки и установки платформы для компании, всё объяснили, показали, на все вопросы ответили. И когда мы уже приняли решение, задержек и недопониманий в оформлении договора, установке и обучении отдела не было. Также первое время появлялись вопросы по настройке и функционалу — на всё это мы получали достаточно своевременные и развернутые ответы. Считаю, что это половина всех плюсов программного обеспечения — когда нет дополнительных сложностей организационного и подобного плана.
Сравнить 0 продуктов категории Управление человеческими ресурсами
Доступен 1 интегратор
Интеграторы, готовые помочь с внедрением.






































































